2023年成都大专落户武汉实习工资(武汉大学生实习最低工资标准)

2023年实习期间有工资吗？工资怎么算?

有，员工实习期间应得工资。目前，我国法律并没有对实习生的工资具有比较明确的规定。因为实习生不是正规劳动关系，不能全部依据劳动法管理。

一、实习期间有工资吗，工资怎么算?

有，员工实习期间应得工资。

目前，我国法律并没有对实习生的工资具有比较明确的规定。因为实习生不是正规劳动关系，不能全部依据劳动法管理。

但是根据《劳动法》的规定，如果实习生是在试用期的，在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并且不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

二、实习期最长是多少

国家没有对实习期做出规定，但对试用期有规定。

《中华人民共和国劳动合同法》规定:

第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

第二十一条在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。

大学生在实习期是不能与用人单位签订劳动合同的，但是此时并不意味着用人单位可以随意的侵犯大学生的劳动权益。一般，用人单位是与大学生签订实习协议，同样也能保护大学生的权益。

武汉大学生实习最低工资标准

您好，根据武汉市劳动和社会保障局的规定，武汉大学生实习的最低工资标准为每小时8元，每月最低工资不低于当月最低工资标准的80%

根据当前武汉市最低工资标准，大学生实习最低工资标准为每小时9

6元，每月最低工资不低于当月最低工资标准的80%，即最低每月工资为2400元

此外，根据《武汉市大学生实习管理办法》，实习单位应当按照实习生实际工作时间和实际工作量，按最低工资标准支付实习生的实习工资，实习工资不得低于最低工资标准

成都大学生就业补贴政策2023

对离校2年内未就业的高校毕业生灵活就业后缴纳的社会保险费,给予一定数额的社会保险补贴,补贴标准原则上不超过其实际缴费的2/3,补贴期限最长不超过2年。

补贴标准：

(一)具有普通高等教育本科学历学位的，在职期间可享受一次性生活补贴1万元/人;

(二)具有普通高等教育硕士研究生学历学位的，在职期间享受3万元/人的生活补贴，分两年平均拨付;

(三)具有普通高等教育博士研究生学历学位的，在职期间享受10万元/人的生活补贴，分两年平均拨付;

(四)具有普通高等教育大专及以上学历且在校期间获得技师(二级)职业资格(或技能等级)证书的，在职期间享受3万元/人的生活补贴，分两年平均拨付;

(五)具有普通高等教育大专及以上学历且在校期间获得高级技师(一级)职业资格(或技能等级)证书的，在职期间享受10万元/人的生活补贴，分两年平均拨付。

申请企业须与实习生签订实习协议，为实习生购买意外保险，且在申请时已经足额支付了实习生实习补贴。

武汉市最低工资标准2023

法律分析：2023年武汉最低工资标准。分宏旦咐别为2010元、1800元、1650元、1520元四个最低告粗搭工资档次。

武汉市江岸区、江汉区、_口区、汉阳区、武昌区、青山区(武汉化学工业区)、洪山区、武汉东湖新技术开发区、武汉经济技术开发区(汉南区)、武汉东湖生态旅游风景区、武汉临空港经济技术开发区凳返(东西湖区)最低工资标准为2010元/月，小时最低工资标准19.5元/小时。

武汉蔡袜拿甸区、江夏区、黄陂区蔽纯、新洲区最低工资标准为1800元/月，小时最低工资标准18元/小时。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行迟前最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。