成都技能落户需要哪些条件(如何满足成都技能落户的条件？)

• 一、技能要求
• 二、工作要求
• 三、社保要求
• 四、其他要求
• 如何满足成都技能落户的条件？
• 结论

成都作为一个经济发达的城市，吸引了大量的人才前来发展。为了更好地吸引人才，成都市政府出台了“技能人才引进落户”政策，为符合条件的人才提供了更多的机会。那么，成都技能落户需要哪些条件呢？

一、技能要求

首先，申请人需要具备一定的技能。具体来说，需要满足以下条件：

1.具有高中及以上学历，或者技能人才职业资格证书；

2.在所从事的行业领域内，具有2年以上的工作经验；

3.在所从事的行业领域内，具有相应的技能水平和专业知识。

二、工作要求

除了技能要求之外，申请人还需要满足以下工作要求：

1.在成都市内的企事业单位或者社会组织从事技术、管理、营销等相关工作，且工作时间不少于6个月；

2.在成都市内的外资企业、港澳台企业、合资企业从事技术、管理、营销等相关工作，且工作时间不少于1年。

三、社保要求

申请人还需要符合以下社保要求：

1.在成都市内的企事业单位或者社会组织缴纳社会保险满1年，且连续缴纳不少于6个月；

2.在成都市内的外资企业、港澳台企业、合资企业缴纳社会保险满2年，且连续缴纳不少于1年。

四、其他要求

除了以上要求之外，申请人还需要满足以下其他要求：

1.年龄在18-45周岁之间；

2.无违法犯罪记录；

3.在成都市内有合法稳定的住所。

如何满足成都技能落户的条件？

如果你想要满足成都技能落户的条件，可以按照以下步骤进行：

1.了解自己的技能水平和所从事的行业领域，确定是否符合技能要求；

2.在成都市内的企事业单位或者社会组织或外资企业、港澳台企业、合资企业从事相关工作，满足工作要求；

3.缴纳社会保险，并保持连续缴纳不少于要求的时间；

4.保持良好的个人信誉和社会形象，遵纪守法，无违法犯罪记录；

5.在成都市内有合法稳定的住所。

结论

成都技能落户需要满足一定的技能、工作、社保和其他要求。如果你想要落户成都，需要认真了解这些要求，并按照要求进行准备和申请。只有满足了这些条件，才能顺利地获得成都技能落户的资格，享受到更多的福利和机会。