为什么成都在职博士生落户政策受到广泛关注？

• 政策操作步骤
• 政策优势
• 结尾

近年来，成都市政府实施了一系列的人才引进政策，为吸引更多的高层次人才落户成都提供了便利。其中，成都在职博士生落户政策备受广泛关注。这一政策为在成都市区工作的在职博士生提供了落户便利，使得更多的在职博士生选择留在成都，为成都的发展贡献力量。

政策操作步骤

1.符合条件

在职博士生必须符合以下条件才能享受该政策：

（1）在成都市区工作，并已经连续工作满1年以上；

（2）在成都市区内租房居住，并已经连续租房满1年以上；

（3）已经取得博士学位，并且学位授予时间在3年内。

2.准备材料

在职博士生需要准备以下材料：

（1）本人身份证、户口簿原件和复印件；

（2）租房合同原件和复印件；

（3）博士学位证书原件和复印件；

（4）单位开具的在职证明原件和复印件。

3.申请落户

在职博士生可以通过以下方式申请落户：

（1）到成都市公安局户政管理部门现场申请；

（2）通过成都市公安局网上办事大厅在线申请。

政策优势

成都在职博士生落户政策的实施，为在职博士生提供了更多的发展机会和福利待遇。具体来说，该政策的优势有以下几点：

1.提高在职博士生的生活品质

在职博士生可以享受到与成都市民同等的公共服务，如医疗、教育、社保等。同时，获得户口可以让在职博士生在成都购房、落户等方面享受到更多的优惠政策，提高了生活品质。

2.吸引更多高层次人才留在成都

成都在职博士生落户政策的实施，为成都市吸引更多高层次人才留在成都提供了便利。在职博士生是高层次人才的重要组成部分，他们的留存将为成都的发展注入更多的活力。

3.提高成都的知名度和影响力

成都在职博士生落户政策的实施，将吸引更多的在职博士生留在成都，为成都的发展提供更多的人才支持。这将提高成都的知名度和影响力，使得成都在全国乃至全球的影响力得到提升。

结尾

总之，成都在职博士生落户政策的实施，为在职博士生提供了更多的发展机会和福利待遇，同时也为成都的发展注入了更多的人才支持。在未来的发展中，成都将继续推出更多的人才引进政策，吸引更多的高层次人才留在成都，为成都的发展注入更多的活力。